polonia.dk

Czy posiadanie kwitu CFR1 przy pracy sezonowej w Danii jest obowiązkowe? Podobno pracodawca tego wymaga. Czy wiąże się to z podwójnym opodatkowaniem? Podobno trzeba oddać różnicę podatkową (zapłacić 8% podatku dochodowego w Danii i 11% oddać dla Polski).

Oto ten świstek: .

Dzięki za pomoc!

Aby otrzymac ulge za wyzywienie i nocleg (diety) nalezy okazac zaswiadczenie stalego zamieszkania daleko od miejsca pracy, np. w Polsce.
Pracujac ponizej pol roku w Danii ma sie ograniczony obowiazek podatkowy w Danii i nieograniczony obowiazek podatkowy w Polsce, co oznacza ze trzeba rozliczyc sie z dunskich dochodow w Polsce.

Rozumiem, jednak w moim przypadku nadal nie ma to sensu - jadę do pracy sezonowej, ale zamierzam zostać w Danii (i pracować) ponad 6 miesięcy - skoro u każdego pracodawcy będę pracował zapewne ok. 2 miesięcy oznacza to, że muszę każdemu okazywać kwit CFR1 a na końcu okaże się, że jest on zbędny, bo przebywam w Danii np. rok?

Biorąc pod uwagę różnice w skali podatkowej (w Danii na początek bodajże 8% - w Polsce 19%) - może lepiej (taniej) olać te wszystkie diety, ale płacić podatek dochodowy tylko w Danii?

Wszystkie sprawy podatkowe, jak np. zaświdczenie o rezydencji podatkowej załatwiasz w SKAT. Pracodawca chce tobie tylko pomóc ale tego nie wymaga - to nie jest jego sprawa. Jeżeli chcesz mieć rezydencję podatkową w Danii to w Polsce musisz wypełnić NIP3. Przepisy o opdatkowaniu Polaków pracujących w Danii mogą się zmienić. Jeżeli masz tymaczasowe miejsce pracy to myślę że lepiej stawiać na diety.

Przykładowo możesz obliczyć duński podatek - tu jest tłumaczenie i w tytule link do strony SKAT:
http://home25.inet.tele.dk/pl/Skat/Tast ... tten1.html